心系員工，感受順安溫暖！

        俗話說，開門七件事：柴米油鹽醬醋茶，說明“吃”在用戶居住中就會占據的地點是非常很重要。

       近日，為落實“以人為本”的發展理念，充分體現對員工的關懷，進一步推動公司企業文化建設，提升員工幸福感，順安遠大董事長孫維芳女士特為員工準備了眾多福利。

       早春，一切生，季節溫度漸漸上升，天干物燥，愈加煙塵季節提高，高管長心向人員，特需要準備了一大級東北地區黑木耳及應季的水果，晚餐銷售過后供人員使用。

       年前賬單翻一倍成長，生孩子壓猛增，帶兵人職工白日休班，為歡欣鼓舞職工氣勢，董事局長特合理安排餐飲店為職工備考了爽口的紅燒翅膀肉，供職工使用。

       由行政處工作科確定企業，獎勵在順安人員離職食堂良好頒發。當獎勵頒發到人員離職兜里的情況下，每個人員離職的面部都四射著幸福英文的笑意，人員離職們亂紛紛描述了對董事會成員長的致謝！

       整個的好，都出于于不倦的精力和奔跑歌詞，后面續的運作中，望全體員工員工一同共進，同筑明天！